LÜKKA OMA KARJÄÄRILE HOOG SISSE!

Apranga grupp on Baltimaade üks juhtivaid rõivaste jaemüüjaid. Kiiresti kasvava kauplusteketi igapäevaelu iseloomustavad dünaamiline keskkond,  moeteadlikud ja professionaalsed töötajad, maailmakuulsad kaubamärgid ning moodi ja stiili hindavad kliendid.
Teiste hulgas esindatakse selliseid kaubamärke nagu Zara, Bershka, Mango, Armani Exchange, Aldo ja paljud teised.

Meie meeskond koosneb rohkem kui 2300 inimesest, kelle jaoks  
M O O D  on  E L U S T I I L
. Me usume, et ettevõtte edu ja tulemused sõltuvad iga meeskonnaliikme panusest, mille tõttu väärtustame ja austame oma töötajaid ning tagame nende pideva arengu.

Vabade ametikohtade uurimiseks kirjuta cv@apranga.ee või helista +372 5334 1193

Mood on meie kirg! Kui ka Sinu oma, siis liitu meiega!

Milline on tõeline “Aprangakas”?

Õiged hoiakud, lahendustele orienteeritus ja tahe midagi ära teha, on just see, mida me oma töötajate puhul väga väärtustame. Tõeline Aprangakas on kirglik moehuviline, pühendunud, töökas ja hooliv ehk täpselt selliseid inimesi me oma meeskonda juurde ootamegi.

Kindlasti on meie seltskond ka mõnusalt mitmekesine, kus näiteks kõige noorem Aprangakas on hetkel vaid 16-aastane ja kõige elukogenum 62-aastane. Toetame igati ka töö kõrvalt õppimist ning oleme ettevõttena paindlikud nii inimeste soovide kui ka töögraafikute suhtes.

Aprangas on ees ootamas tõeliselt head karjäärivõimalused!

Oleme alati rõõmsad, kui inimene tuleb “ühest uksest” sisse ja avastab ajapikku järjest uusi häid võimalusi ettevõttes sees. Aprangas on tõeliselt head võimalused oma karjäärile hoog sisse anda. Ei ole sugugi harvad juhud, mil kaupluses müügikonsultandina alustanud töötaja liigub ajapikku edasi näiteks mõnele juhtivale ametikohale või saab jätkata tööd kontoris spetsialistina.

Karjäärivõimalused kohanduvad Aprangas inimese enda järgi – saab valida kõige enam kõnetava brändi ja ka ametikoha, mis sobib kõige paremini töötaja enda isiksusega. Näiteks on võimalus töötada Zara laos, kui tunned, et klientidega suhtlemine pole päris see, mida teha soovid või siis liikuda müügikonsultandist vanemmüügikonsultandiks ja sealt edasi kasvõi kaupluse juhatajaks – võimalusi on mitmeid.

Arenguvõimalust toetab ka meie ettevõttesisene karjääriprogramm, kuhu saab kandideerida ning alustada huvipakkuva ametikoha õppimist ja ettevalmistust.

Kuna Apranga brändid on esindatud ka väga paljudes teistes riikides, siis ei pea piirduma Sinu karjäärilend ainult Eestiga, vaid soovi korral saad ennast proovile panna ka rahvusvaheliselt. Nii näiteks ongi üks tubli Aprangakas lennanud maakera teise otsa Austraaliasse Zarasse tööle.

Millised on meeskonna traditsioonid ja kuidas hoiame silmad säravana?

Märkame ja tunnustame alati neid, kes panustavad erinevatesse ettevõtmistesse või käivad välja mõne põneva idee. Hiljuti tunnustasimegi Apranga 15. juubeli puhul kõiki oma töötajaid ühise peoga ning andsime välja mitmeid tänukirju ja kingitusi silmapaistvamatele töötajatele.

Lisaks tööl veedetud ajale, võib sageli Aprangakaid leida ka vabal ajal koos asju tegemas, sest paljud kolleegid muutuvad ajapikku ka väga headeks sõpradeks. Kogu Apranga meeskonnaga on näiteks võetud osa spordivõistlusest, osakonniti aga tehtud koosviibimisi matkates, sportides ja maitseelamusi nautides.

Füüsilise tervise ja heaolu eest aitab meil hoolt kanda Stebby teenus, vahepeal turgutame ennast tööl olles tervislike suupistetega ning eelmisel aastal alustasime ka vaimse tervise mentorite programmiga.

Me vastame teile meeleldi

Valige üks ülalolevatest suhtluskanalitest

külastust viimase tunni jooksul